第一个从大家的问题里面，也是我所关心的，就是说：“到底人生的方向该怎么摆？”青职遇到的困难到底在哪里？我想大家都知道标准答案，就是“一切都在神的话里。”但是神的话到底要怎么跟我们的生活、工作结合？这里我可以提供你们一点经验。首先，我们总是要有一点点的渴慕，也就是说来到召会生活要有一点点的渴慕。有的人只是渴慕“读一点主的话”，有的人的渴慕是“诗歌很好听”，有的人渴慕“气氛很好”。这些事物多多少少可以帮助我们过召会生活，叫我们不知不觉地跟随着羊群的脚踪。但是，有一天你会发现，人家对你说：“你长大了！，现在要交给年轻的这一代了！”你才突然发现：“这个方向到底该怎么定？到底对不对？”以前只是跟随，觉得很容易，哪一天前头的人转过来对你说：“你走前面，我走后面”，你会发现多少有点怀疑、有一点犹豫。当然我们慢慢地也会发现职场常现实的，你的努力、表现、效率，你的人际关系、你的管理能力，都常明显地被注意与比较。我们常常会受这些事情的影响，无论是关于考绩好坏、老板的称赞与责备，或是你觉得付出很多，但是公司对你有误会，或是一些表面对你好的同事却在背后你。你会发现，所有这些枝枝节节的事情，都会影响我们召会生活的事奉。真正有一天你发现，你不太爱主、不愿意了，根本不是因为主的话读太少，也不是聚太少，而是这些枝节的事物常来影响我们。 所以，我个人是觉得说，在召会生活里，我们首先要确定的事情是“人生的方向”，到底这方向只是来就好了，还是跟着青职的弟兄姊妹一同走就可以了呢？我个人是有这么一个感觉，我们在所有这些事情的背后，实在是要有一个属灵的眼光，就是要问“有没有价值﹖”我们需要去思考一下这一切到底有没有价值？就是说我们是否能有份于神的经纶，能真正来关心弟兄姊妹，来建造的身体。若是你觉得这个东西是最有价值的，那么工作、家庭的一切，就都必须配合这个事情。只是有时候我们并不太体认这个意义、这个最上算的价值。 我个人是觉得，我们或许会软弱，我们能力或许不及，职业或许还有点缺，但无论如何我们心里面都要有个渴慕，就是“渴慕能够服事弟兄姊妹、能够留在召会生活里面，成为生命的管道，成为牧养餧养的人”，这个应该要放在我们人生的第一顺位。这个实在是要我们的人生观。你看在圣经里面稍稍有点功用的这些弟兄姊妹，他们有什么样的人生观？这样的人生观当然需要一点时间的，需要经过一点经历。它不是说你说把它放在第一顺位它就是第一顺位。但是无论如何，我们的心里面要有一个渴慕，我真是愿意能够服事主、服事弟兄姊妹，把这个放在我人生的第一顺位。我想大家多少会有这样的一个认知，也有这样的一个渴望，但是真正进到职场里面你就会发现并非如此容易。 比如说在工作里面，你会发现说人人都想升迁、为了更多的利益，并且更有成就，那我是不是该有相同的态度？这个是很好的问题。比如说，现今工作繁重的里面，都需要超时工作，并要求我们要做超时的工作的时候，我们该怎么办？还有一个常问的问题，在工作的时候，召会生活和家庭如何能够取得平衡？二者该怎么取舍？若考虑在职，很多时间摆在，就不能了、就不奉了，这时该怎么办？人生的许多问题，都是再次来问我们人生的方向！ 我们人生的列车，说短不短，说长也不长。我们最重要的还是要有一个方向。我们的方向与倾向常重要的。弟兄姊妹，我要很慎重地说，当我们遇到很多实务的问题的时候，这些问题不过是再一次问我们，到底你的方向是不是愿意“以服事主、服事弟兄姊妹，做为我们的人生方向？” “信”是跟神接触的一个机关，信是向神质实祂并运用祂祝福的一个特别的窗口。所以，弟兄姊妹，我不晓得你有没有常常从里面有一种宣告？有一种真实的渴慕说：“主啊！我其他的先不要，我真愿意把我的人生的第一顺位设定成：我愿意以服事弟兄姊妹做为人生最光荣的事业。”阿不阿们啊？你真的有这样的渴慕吗？好，那现在加班要不要加？不敢讲？我就说，如果说你这个加班是叫你更能够服事，你为什么不加班呢？现在这个时代的哪一个老板愿意用“上班是为着下班，下班快快去上主的班”的人？我跟你讲，真的，我在台北看到很多弟兄姊妹，这句话我们可以偷偷讲，不能在职场讲。你在职场讲，第一个把你，连我都会把你。“上班是为着下班”，太懒惰了！而且这不公平啊，重担给别人背，自己轻松去，这是不行的。你要倒过来想，现在先不要去想到底要不要加班？要不要换工作？要不要找更准时上下班的工作？我只问你，如果每个人都不太想事奉主，你看到弟兄姊妹你会喜欢吗?潜意识里面虽然来了，但你里面真的觉得弟兄姊妹都是可爱的吗?你若去找青职的弟兄姊妹做同伴，唉，我跟你讲，你看自己麻烦，看别人也麻烦，青职是最难服事的。每次跟你说要来，到最后都不来；都跟你说可以，到最后都不可以。你在潜意识里本来就有另外一个考量。原谅我这么说，加不加班不需要问我。你就按照人之常情智慧就可以决定了。对不对？该念书就念，该加班就去加，该多张股票的你就去争取嘛。但是，对不起，换另外一个角度来说，如果今天你真是愿意说：“主啊！我把人生的价值放在弟兄姊妹身上，放在召会里，这是我人生最光荣的职业！”这个时候我可以说，你就是要加一、两年的班，它也是为着这个大方向，你就是说我要去读两年的硕士，再去读个三年的博士，它还是为着这个大方向。你就是说买个大房子，这大房子还是为着要服事主！这就是我服事主的目标。 不光是自己许愿，我可以告诉弟兄姊妹：“弟兄姊妹们，我某某人，人生最大的目标，就是服事弟兄姊妹！”阿不阿们？你就要说，而且真的这样做。虽然还是要加班，但是要在这样的方向里面加班。 我们在职业里的弟兄姊妹们，说实在的，我们若是真正去看这件事情，其实从大家的问题里面，我觉得我们多多少少还是留在以往生活的模式里。什么叫做生活？这是我们的一个传统，因为我们中间的产业太丰富了，我们常常觉得我们的时间不够用。 比如说，加一个班，录影训练就错过了，读一点书，很多训练就不能参加了，老板留你一下，事奉就迟到了。以致就觉得，服事就给别人去做了。你会有很多的挫折感，但我们若真正去研讨这个事情，就会发现，我们始终还是用一种以生活作为我们是否爱主的衡量标准。1984年李弟兄回来推行新，他很着重地要改我们一个观念，就是召会生活要从生活（meeting life）改到身体生活(Body life)，进到一个身体生活的实际。但是我们那时候还是不太领会。他教我们怎样去作小排，我们隔周就照样做，后来再分享给李弟兄听，李弟兄说：不对，你们只是大会改小会，我们就觉得李弟兄怎么这么不满足啊！我们现在不搞大，我们搞小，但是李弟兄说：你们是大会改小会。我们还是不懂。所以有时候我看弟兄姊妹问的问题，我就觉得好玩。我们对召会生活都在期待：什么时候可以下班，下班准备好被用，我下班以后就可以赶快去参加小排，我下班以后就可以去，我下班以后就可以开始我今天的召会生活，好像没有下班以前人生的今天还没有开始，那么请问你用这样的态度去工作，升主管怎么轮的到你呢？如何在职场上有好的呢? 真是求主光照我们，让我们看见人生到底要怎样才是有价值。当然，第一个，就是我们来服事弟兄姊妹；第二个，在我们人生的领域里面，主给我们安排的，就是我们接触的人、事、物都是我们传、都是我们陈明真理的对象。但是很可惜的，因为我自己做过事，有一段的时间我也觉得我自己蛮会做事的，再加上我们新店会所的楼上就是当今的股达电，我就发现，每一个在职场上的人都有心灵的需要，而且我告诉你，每一个人都有忧郁症的倾向。我们必须要有一种感，今天我最羡慕的就是我们在座在职的弟兄姊妹。为什么？你一全时间以后，你就分别为圣，从此就不见一人只见，地上也没有朋友。我们常看到很多人全时间以后就没有结果子。我真羡慕我们带职业的弟兄姊妹，太好了！太好了！恭喜你们没有全时间！但愿你们也不要全时间。你说你怎么这样讲？我说，但愿你们不要全时间，但话还没有讲完，若你比人家全时间还有功用，那你干嘛全时间？我就怕是很多人在社会上没用了，才来全时间，那召会不就变成环保局了吗？我们实在需要有一个平衡的眼光。 所以啊，我就怕啊，你看圣经说那些被提的，两个在田里，两个在推磨。它并没有说两个在会所全时间、两个在卧房睡觉。我并不是说全时间没有价值，我是说如果一个弟兄全时间以后，不像上班族这么认真，那他全时间有什么用啊？真的！在新店会所楼上很多大公司，大体上他们下班都比我早，我大概常常离开会所都是12点多啦、1点多啦，他们再加班也没有我晚。我倒觉得，今天，弟兄姊妹，如果你在上班显不出你什么功用，你就是放下职业也没功用。我就怕现在啊，明明上班就是最有用的时候，你却一天到晚想下班想逃开这个班。下班以后想去聚个小排。不，你想想看，我请问你们在座的各位，你下班后接触的人多，还是上班这8个小时接触的人比较多？（大家同声：上班。）那不是很矛盾吗？主把渔场给你在上班的时候，你却是拼命地要离开渔场，说：“主啊！怎么还不下班啊！”你要很喜欢加班啊！加班就是给你加班传的机会。我敢跟你们讲，我是有点紧张，我怕我一讲完，你们想我是异类。我只是劝大家要有一种思考，你重新思考过，就是因为我们对于新的并没有彻底的看见，我们还是在那种以为中心的召会生活模式中。但是我们从来没想过，从一起床开始，准备要去上班，这都是主赐给你一天新的和机会。你有很多机会可以传，你有很多机会可以陈明真理，你有很多机会可以结交朋友的，但是因着大体上我们中间的习惯，都是在下班的时候，对人才有负担，带人去。以致你会发现，在职场里面作作最强的，很抱歉，不是我们，而是灵粮堂。你会发现啊，很多公司，许多在职场上与查经很强的团契，都是他们建立的。所以，弟兄姊妹，你看看，我们手中有真理耶！我们手中有生命耶！我们手中有建造的蓝图啊！我们清楚知道神永远的经纶！我们有的生活啊！若我们忽略掉主所量给我们的每一个渔场，那不就太可惜了？ 职场属灵生活的矛盾如果你的一生并不想事奉主，也不想服事弟兄姊妹，你就是经过全时间训练，它也没有办法帮你达到这个方向。但是，如果你的人生观是：“主啊！我以服事你作我最大的光荣！我也以传扬、灵魂、陈明真理，作为我人生最大的光荣”，这个时候参加训练就会帮助你达到这个方向。所以，你会发现说。我们好像不知不觉的，还是凭着下班以后的生活作为我们的重心。那我请问你，这个难道不是成为我们职场生活发生矛盾的最大原因吗？因为你觉得下班之后才能施展属灵作为，你觉得下班之后才能一展属灵的抱负，你觉得下班以后才能够在神给你的异象上有一点配搭的工作。所以你会发现，我们都是在矛盾中。现在我们再想想看，我们能否把它倒过来，假设你的职场就是你的渔场，你工作的范围就是主量给你的渔场。弟兄姊妹，我们在职场里面好像很缺乏一种观念—要有认真的工作表现，并且能在工作上彰显一种美德，对公司同事表达一种关怀，就是这样的彰显和关怀，叫我们能撒下的种子、建立的管道。 所以，弟兄姊妹，以往我们在下班以后，同事也不在身边了，我们总是一下班一回到家，怀着满腔热血说，我今天拼了命早点下班，然后早点去看望。等他回到家，或是出了会所，才赫然发现说，我根本没有看望的对象。你有没有发现？他很冲啊！甚至人家在加班中，他都停下来了。但他才发现，他能看望的对象只有几个而已，而那几个有时候不给他看。 你有没有发现我们最大的毛病就是：跟你最要好的同事不是都还在加班，跟你最要好的白天不是在上班吗？我发现每一个人都有几个会听你的话的人，你有没有发现？你自己想想看你是不是有几个人，不是说死党，你讲都会听你的。那些都是我们需要去传的对象。但是我们好像没有这个观念。而这个观念要整个转过来。我只是抛一点看法，举几个我所看到、接触到的案例来和大家分享。重点的说，我们好像没有一种感觉：“这个职场是主交给我管的”，没有这种感觉？所以，我们就始终就觉得，我们对于“进取”和“野心”，我们不太能分辨。我们觉得在召会里叫我们不能有野心，所以你看，自从进召会生活，我们就开始不积极，不争取。主管少发我半张股票，我也说感谢赞美主，都好啦！那没有嘛！怎么会这样呢？我不是说你们要去争什么，我是说，慢慢的，我们把这些好像有点用错了。弟兄姊妹，如果你要事奉主你要建立多重人格。我现在是跟在职的弟兄姊妹讲，全时间训练我是另为一个。而且你做的时候你要知道“我现在正在扮演多重人格”。那难道主不是这样？“要灵巧像蛇，驯良要像鸽子。”蛇跟鸽子怎么会处在一起？怎么会在一个人身上发生？所以，原谅我借用这个名词，原谅我这么说。但我说若这一切都是为着奉主，那真是值得！你若是不是要事奉主、你并不想事奉主，那么做不做经理又怎样？那就不用问我们，也不需要在召会里问。 今天我们在职场，大家怎么去施展这个抱负？怎么尽我们在职弟兄姊妹的功用？其实若倒过来讲，我们在召会中经过这么多年，应是帮助并训练我们能在职场上成为最有功用的员工。你知道吗？我认为全世界最困难的职业就是服事主。所以，弟兄姊妹，我认为召会生活有许多的成全训练，都可以帮助我们在职场上来跟人传扬。经过这样的成全，总经理若要要升主管，第一个就考虑你。真的!你既然这样认真地参加召会生活，在众所有的教团体里面，来到这么荣耀的地方，结果竟然叫你在职场没有用，这个我认为不对。你一定要说：“主啊！我的主战场就是职场！”召会生活是弟兄姊妹说好都不算数，要职场上的同事都说好，长官们说好才算数！不是只是说到我工作表现好，还要说到人品好，爱心更好。你如果经过这种训练，升经理的时候为什么不升你呢？升总经理都要考虑你呢！对不对？所以我才说啊，这个职场生活就是我们召会生活的一部份、成全训练的一部份。若是你我真是愿意受教、受成全，召会生活的样样都是成为一个好主管的训练与条件。我是要告诉大家，我们手上的东西真的是好货啊！一等一的！纯的！太棒了！以后你上班要豪迈一点，加班要豪迈一点。加班的时候要唱“我真快乐，因爱我！…”但是如果你根本没这个异象，你就要唱“我真，因天天加班…天天。”我们好像觉得一个人全时间服事主才是最大的价值，能有几个人能一生全时间？倪弟兄和李弟兄的看见是：“人人尽功用。”真正最大力量的是一千两的都摆出来。所以，弟兄姊妹，我们要晓得，巴不得我们人人都能全时间，但是我要倒过来讲主的恢复一向不是成全少数人，主的恢复是全时间事奉者要像上班的人一样认真，上班的人有全时间事奉者一样的功用。 你能不能找的到一个平衡点？大家也许会说这个好像很困难，其实一点都不困难。感谢赞美主！我相信在座的每一位弟兄姊妹每个人都要有这样一个，我们真的要有信心说：主啊！我是最能够关心人的，我是最能够从人家的三言两语内找到他的心灵需要。 你要有这样的信心啊！全就是看我们啊！阿不阿们？你看有254-450万人失眠，因为你不知道一碰到失眠的人，你可以很快的用哪个经节跟他读一读?可以斩钉截铁跟他说这一节救过谁。所以啊，弟兄姊妹，哪有标准答案？没有，完全看你，你自己。你的Notebook里面有没有一个PoerPoint档是随时可以跟人传？所以，弟兄姊妹，你有没有把人生的方向设定好？设定在服事主和服事弟兄姊妹？如果你有的话，又看你为此做了什么？弟兄姊妹，我们今天在这速度这么快的里面，我们对于很多人生的现象，你一定要非常确定，管它科技多进步，管它社会现在多先进，有个东西你一定要非常有把握，就是所罗门写在书里面讲的，神将永远安置在里，但是神一切的作为人始终不能明白，只有用灵才能明白。我们一生如果能成为一个供应人灵的专家，成为灵功用的一个专家，那你这个职场生涯真是的值回票价！弟兄姊妹，我们真是要有这样的信心，你要相信所罗门所讲的，期许自己成为一个灵并供应灵的专家。碰到这个，人们会束手无策；但我们碰到这个，就打遍天下无敌手。 我可以跟大家，没有人讲灵、魂、体像我们这样透彻。我们这个灵、魂、体不是随便讲的，是两千年来各个先进们里讲的最好的。今天我们大家受了这么好的召会生活训练，我们也有了神圣生命的分赐，生命的分赐已进到我们里面。我们要有信心，论人格，我们是高品的；论抗压，我们是最能抗压的。死而复活的生命今天已经被我们得着了！真的，现代人是很脆弱的，为什么无法睡觉，因为有压力；为什么压力太大，因为有房贷的关系、读书的关系。我们照样有，我们也照样买房子，照样付贷款啊，但是会发现我们却是常常喜乐！所以，你思考思考看看，天底下还有谁配称过正类生活？就剩下我们啦！真的，弟兄姊妹，我们的生活是高的！只有我们这种生活是灵，联于神的灵而得加强的！真的，失眠的人不找你找谁呀？忧虑的人不找你找谁呀？对不对？ 今天你我要有这样一个信心，要有一种感：我真是喜欢上班！一想到上班，就如同想到耶撒冷，我就欢喜。每天你一进到公司里面，就是被骂还是很欢喜。被骂也是为着神的经纶，你老板为难你，这些还是为着你人生的大目标，而且逐步成就、逐步完成。所以我就再加一点提议说，如果是这样，那么在实行上，你就要知道神给你的那一份是什么，要先天加上后天，并配合着规划以达成工作的目标。若是在我该用的时候、能用的时候，而且在身体的交通里，你先天加上后天有所发挥，叫你能够待遇比别人好，职位比别人高，传也是方便的，何乐而不为呢？为什么不这样作？你懂我意思吗？因为这样可能你比别人更容易达到人生的目标，全时间训练参加不成，最起码你可以提早退休参加壮年班。你要看你这一份是什么。有的人音乐才能很好，他可以成为音乐系主任，成为很好的音乐老师，教很多学生，很容易跟人传。因为他这方面有成就，所以他一讲人家就信。你懂我意思吗？为什么有些弟兄姊妹成就高一点容易传？因为人家就相信他，比相信你还要多。弟兄姊妹，如果你发现，你一读圣经，你一申言所有人就醒过来，那你不全时间真是浪费。你若发现你一尽功用人家就跑了，你一讲话人家就睡觉，那你非要全时间不是要人家吗？所以，弟兄姊妹，真的!我到现在还是很希望说我们更多弟兄姊妹能够起来，早日回到职场上去接触一些人传。对不对？一想到上班多好啊！上班可以接触这么多人，看到这么多人。你以为全时间才好，告诉你，上班才好，全时间都没有朋友了，到最后自己连也要传。唉呀！我们真是要喜欢上班，就是加班还是很愉快，你若说这个加班实在不能让你过召会生活，你才需要考虑换另一个工作，这都没有问题。 所以，以后你要这样看，一面，我不要加班，是为了服事弟兄姊妹，可是另外一方面，若因为懒惰而不要加班，我看你还是好好加个班。你这样被法老训练以后，才对召会真的有帮助。所以有的时候召会生活训练不成功，只有交给法老去训练。因为我不知道你在那个阶段。我常看到弟兄姊妹有这种情形。有一个弟兄告诉我说，唉呀，他们那有一个全时间的弟兄啊，教他讲话要有礼貌，怎么教都教不来，有一天他去带职业了，三个月以后，白天来全时间追求，突然进门来敲敲门，唉唷！西装笔挺拿着皮箱，整整齐齐站在门口。那弟兄一看，唉唷！这不是我们全时间的弟兄！怎么换了一个人了！讲话彬彬有礼，非常有分寸又有礼貌，问他你怎么改变那么多？他才说，因为参加寿险公司的训练。我承认我们全时间训练有的地方不成功，为什么人家训练会成功呢？因为可以骂啊！可以羞辱你啊！可以你呀！可以罚你站在街头一直跟人家说“谢谢、欢迎光临…”我们做不来啊！我们叫我们全时间站在口说“爱你”，回去他就哭了两天。 所以，弟兄姊妹，我实在觉得，万一弟兄们看，在主看，你还不够殷勤，你不能够一直认为加班是不对的。我们有时候有些观念很死板、很，每个人在职场上都该是活的、有功用的肢体，你要真正成为一个有活力的人！我们平常在召会生活很少交通这个，而且我们交通的都是属于在召会里的事情，下班之后的事情。但是我看，我们青职要把这个观念改过来。你只要做一件事情，就是论专业你是很敬业的；论爱心，你是真正关心人的；论人品，你实在是有拔高的人性，那么，论其他这些，你去参考但以理，你去参考以西结，你去参考这些圣经人物，你就会发现什么是我们最有把握的。但愿我这些话只是你们，让你们能在职业、在工作里，随时来发展一种生活，这种生活用在召会里就叫圣别生活，用在社会中就是你的工作成长小组。在主的恢复里，我们有真理、有生命，有一种的彼此扶持，我跟大家，这样的生活是到处受欢迎。 如果我们真的领会新的，身体生活的实际，把这样的实行跟我们上班的团体结合在一起，我们必将成为最受欢迎也最能吸引人的一群人，作这时代中灵并供应人生命的活力人。 推荐：
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