在职场当中，有这样五句话，领导最喜欢听到员工说了。只要你经常说这几句话，就能轻松赢得领导的认可。当然，这些话不仅要说出来，还要默默的做到，这样才能快速升职加薪。 大家都知道，身处职场，领导经常有一些比较困难的任务交给员工。而他们在布置任务的时候，最不喜欢听到员工说：“这个好像有点困难，我可能不太行。” 毕竟，一个员工对待工作的态度，从这个时候就能看出来。那些平日里只想做做本职工作，混个保底工资的员工，是绝对不会接受这种困难任务的。 只有那些想进步，想要提高自己工作能力的员工，面对这种任务，才会勇敢的跟领导说：“好的，没问题。” 因此，很多领导都会从员工们的回答上，来分辨他们对于工作的态度。那些认证工作，勇于接受挑战的员工，更容易被升职加薪。 当领导给员工布置了某个任务的时候，不管这个任务是否重要，他们都希望员工回答：“我马上处理。”因为领导临时布置下来的任务，不管重要与否，都是有些紧急的。所以他们会希望员工在接到任务之后，立刻着手去处理。 因此，领导在工作当中，最喜欢听到员工说：“我马上处理”。这句话能够展示出员工的工作态度是否积极，是否重视领导安排的任务。 在职场当中，懂得的员工，才能走得更远。每个领导手底下的员工有很多，他不可能对每个员工都完全一样。有时，领导会故意提拔一下自己看中的员工，锻炼一下他的能力，同时也看看这个员工是否有。 因为得到了领导的提拔之后，有的员工，一定会跟领导说：“非常感谢。”毕竟，不管是领导还是老板，他们都喜欢有的员工，只有这样的员工，才能记着自己和公司对他的好，更加努力的工作，公司。 每个公司都有这样一类人：不管什么事情，他们永远都不会主动请缨。而这些总是躲在舒适圈，除了本职工作，一点多余的工作都不想做的员工，永远也无法得到领导的认可。 因为他们丝毫没有进取，也没有为公司做出奉献的。因此，比起这种人，领导更喜欢凡事都说“我来做”的员工。这些员工对工作非常有热情，不管是否是他们的本职工作，他们都会非常积极的去完成。 很多员工在工作的时候，总是不敢发表自己的想法。在工作当中，这种员工通常都认为自己只要听领导的话就好了，领导说什么，自己就听什么。他们没有自己的想法，也没有思考的能力，这样的人很难成为对公司有用的人才。 因此，领导们更喜欢听到员工说：“我认为...”不管员工即将提出来的意见是好是坏，也不管员工的到底中不中听。至少敢于这样说的员工，都有着自己的想法，能够全心全意为公司的发展做出努力。 总体来说，身为员工，想要升职加薪，就要学会说领导喜欢的话。只有这样，才能赢得领导的认可，在职场当中越走越顺。你觉得，有哪些话是领导特别喜欢听的？你怎么看待这个问题，欢迎分享说出你的观点。a型血女人的性格
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